von Andreas von Oertzen

WBT "Neuer Wert der Personalarbeit" unter Mitwirkung der von Oertzen Managementberatung

Unter Mitwirkung der von Oertzen Managementberatung entstand im ADP Online Campus ein neues Web Based Training, unter anderem zu den Themen Innovationsfähigkeit und Change Management.

Innerhalb des Kurses "Neuer Wert der Personalarbeit" wird Andreas von Oertzen zur Kultur des Scheiterns, zu Erfolgreichen Change-Prozessen und zur Innovationsfähigkeit interviewt.

Eine Auswahl der integrierten Video-Interviews ist hier auf Youtube abrufbar.

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von Andreas von Oertzen

Netzwerkpartner der Berlin Music Commission

Andreas von Oertzen ist Netzwerkpartner der Berlin Music Commission (BMC), das übergreifende Netzwerk der Berliner Musikwirtschaft. BMC bündelt die Potentiale von Deutschlands bedeutendstem Musik-Standort. Die Mitglieder kommen aus allen Bereichen der Musikwirtschaft, wie Live Entertainment, Clubkultur, Bildung, Recorded Music, Music Software und Music Media.

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von Andreas von Oertzen

Quick Check Resilience: Fit for difficult times?

In a nutshell RESILIENCE for companies means the ability to manage the unexpected in difficult situations. Check now - in good times - whether your company appears crisis-proof!

In which areas of corporate governance is it already resilient and which areas may require your attention? Find out in our free QUICK CHECK RESILIENCE! (currently for German speaking companies only)

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von Andreas von Oertzen

Unternehmensresilienz

Das brandaktuelle Thema Unternehmensresilienz wird nach und nach von Unternehmen entdeckt und von der Managementliteratur aufgegriffen.

Auf den Punkt gebracht bezeichnet Resilienz für Unternehmen und für Menschen die Fähigkeit, in schwierigen Situationen das Unerwartete managen zu können.

Der Großteil bisheriger Veröffentlichungen greift dabei vorwiegend persönlich-psychologische Faktoren auf, die auf die Gruppe und die Organisation übertragen werden. Übergreifende organisationale Aspekte wie Prävention, Partnerschaften oder beispielweise der Umgang mit internen Ressourcen kommen hingegen nicht vor.

Unser Quick-Check Resilienz beleuchtet in insgesamt 16 wichtige Parameter. Die Parameter stehen zueinander in logischer Beziehung. Sie bieten einen nützlichen roten Faden, damit Sie sich anschließend gezielt und systematisch denjenigen Aspekten in ihrer Unternehmen zuwenden können, die aktuell noch nicht positiv zur Unternehmensresilienz beitragen.

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von Andreas von Oertzen

Quick-Check Resilienz: Fit für schwierige Zeiten?

In aller Kürze bezeichnet RESILIENZ für Unternehmen die Fähigkeit, in schwierigen Situationen das Unerwartete managen zu können.

Prüfen Sie jetzt - in guten Zeiten - ob Ihr Unternehmen krisenfest erscheint!
In welchen Bereichen der Unternehmensführung ist es bereits resilient, und welche Bereiche bedürfen vielleicht Ihrer Aufmerksamkeit?

Dies herauszufinden ermöglicht Ihnen unser kostenfreier QUICK-CHECK RESILIENZ.

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